【最新】あいおいニッセイの平均年収は661万円役職別・年齢別に近年の推移など詳しく解説

2025年1月1日

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あいおいニッセイ同和損害保険株式会社（以下、あいおいニッセイ）は、国内外で幅広い保険商品を提供する日本を代表する損害保険会社です。同社は自動車保険を中心に、火災保険や傷害保険など、個人から法人まで多様なニーズに応える商品ラインナップを揃えています。

有価証券報告書によれば、2024年3月期におけるあいおいニッセイの平均年収は661万円、平均年齢は43.6歳と公表されています。この記事では、あいおいニッセイの会社概要、平均年収の推移、役職別・年代別の年収データ、福利厚生、さらには転職難易度に至るまで、詳細な情報をわかりやすく解説します。

あいおいニッセイの会社概要

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社（以下、あいおいニッセイ）は、日本を代表する損害保険企業であり、国内外で幅広い保険商品を提供しています。自動車保険を中心に、火災保険や傷害保険など多岐にわたる商品ラインアップを持ち、多くの顧客から信頼を集めています。また、MS&ADインシュアランスグループの一員として、グローバル展開にも力を入れています。

以下に、あいおいニッセイの基本情報を表形式でまとめました。

項目	詳細
会社名	あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
英語名	Aioi Nissay Dowa Insurance Co., Ltd.
資本金	1,395億9,552万円
本社所在地	東京都渋谷区恵比寿1-28-1
設立年	1918年（大正7年）
従業員数	約13,000名
主な事業内容	自動車保険、火災保険、傷害保険など

この企業は、長い歴史を持つだけでなく、従業員数や資本金の規模からも、業界内での重要なプレイヤーであることがうかがえます。特に本社所在地である渋谷区恵比寿の立地は、アクセスの良さや周辺環境の魅力も企業の強みの一つとなっています。

あいおいニッセイの平均年収はどのぐらい？

あいおいニッセイの平均年収は、有価証券報告書によると2024年3月期で661万円、平均年齢は43.6歳となっています。この金額は、国税庁が発表した日本全体の平均年収である461万円を大きく上回り、損害保険業界内でも高水準に位置しています。同社の年収水準は、安定性と競争力の両方を備えていると言えるでしょう。

年度別の平均年収推移

あいおいニッセイの年度別の平均年収推移を以下の表にまとめました。このデータから、同社が安定した給与水準を保ちながらも、年度によって若干の変動があることが分かります。

年度	平均年収	平均年齢
2024年3月期	661万円	43.6歳
2023年3月期	669万円	43.2歳
2022年3月期	674万円	42.5歳
2021年3月期	643万円	42.0歳
2020年3月期	643万円	42.0歳
2019年3月期	626万円	42.0歳

この推移を見ると、2022年までは緩やかな上昇が見られる一方で、2023年以降は若干の減少傾向にあります。ただし、業界内では依然として競争力の高い水準を維持しています。

他企業との比較データ

あいおいニッセイの年収を主要な同業他社と比較してみましょう。以下は損害保険業界の大手企業の平均年収をまとめた表です。

企業名	平均年収	平均年齢
あいおいニッセイ	661万円	43.6歳
東京海上日動火災保険	800万円	44.2歳
三井住友海上火災保険	720万円	43.8歳
損害保険ジャパン	680万円	43.5歳

この表から、あいおいニッセイの平均年収は業界内で中位に位置していることが分かります。東京海上日動火災保険や三井住友海上火災保険と比較すると若干劣りますが、損害保険ジャパンには近い水準を保っています。転職市場での安定性と将来性を考えると、十分に魅力的な選択肢と言えるでしょう。

あいおいニッセイの役職別年収データ

あいおいニッセイの年収は、役職によって大きく変動します。同社では、一般社員から部長クラスまでの昇進過程で年収が段階的に上昇する仕組みが採用されています。以下に役職別の年収データをまとめます。

役職	年収レンジ	年次目安
一般社員	450〜550万円	1〜5年目
主任	600〜700万円	6〜8年目
課長補佐	800〜950万円	9〜14年目
担当課長	1,000〜1,200万円	15〜20年目
課長	1,200〜1,400万円	20年目以降
部長	1,400万円以上	評価次第

同社の役職別年収は、特に主任から課長補佐への昇進時に大幅な増加が見られるのが特徴です。また、課長補佐以上の管理職では、成果や評価によって大きな差が生じるため、業績評価が重要なポイントとなります。

若手社員でも着実にキャリアを積むことで高年収を目指せる仕組みが整っており、昇進制度の公平性も魅力の一つです。

あいおいニッセイの年齢別年収推移

あいおいニッセイでは、年齢に応じた年収の推移も明確に示されています。同社でキャリアを順調に積んだ場合の年齢別年収の目安は以下の通りです。

年齢	年収レンジ
25歳	450〜500万円
30歳	650〜700万円
35歳	800〜850万円
40歳	950〜1,000万円
45歳	1,200万円以上
50歳	1,300万円以上

この推移から分かるように、35歳を過ぎる頃から年収が急激に増加する傾向があります。また、管理職への昇進を達成することで、40代以降に1,000万円以上の年収を獲得できる可能性が高まります。

同社の年齢別年収推移は、長期的にキャリアを考える転職希望者にとって非常に参考になるデータと言えるでしょう。

あいおいニッセイの福利厚生

あいおいニッセイでは、社員が安心して働けるよう、幅広い福利厚生制度を導入しています。同社の福利厚生は、経済的サポートに加え、生活やキャリアの向上を支援する内容が充実しており、転職希望者にとっても大きな魅力となっています。以下に福利厚生の詳細を表形式でまとめました。

福利厚生項目	詳細内容
住宅支援制度	独身寮や借り上げ社宅を提供。社員の自己負担額を抑えることで、生活コストを軽減。
財形貯蓄制度	将来の資金形成を支援するための貯蓄制度を用意。
持株会制度	社員が自社株を購入できる仕組みを整備し、資産形成を支援。
保険制度	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険を完備し、安心して働ける環境を提供。
休暇制度	年次有給休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇など、ワークライフバランスを重視した休暇制度を導入。
法人会員施設の利用	全国の宿泊施設やレジャー施設を割引価格で利用可能。社員の余暇活動を支援。
クラブ活動支援	社内でのスポーツや趣味の活動を推進し、社員同士の交流を促進。

住宅支援制度は特に転勤が伴う社員にとって重要で、自己負担を抑えた住環境が提供される点が大きな特徴です。また、育児や介護といったライフステージに合わせた休暇制度も充実しており、長期的に働き続けられる環境が整っています。

あいおいニッセイの転職難易度は？

あいおいニッセイへの転職は、業界内での人気と高い年収水準から一定の競争率がある一方、近年では中途採用を積極的に実施しているため、特に20代や第二新卒にとって挑戦しやすい環境です。以下に、求められるスキルや採用基準を表で整理しました。

項目	内容
求められるスキル	コミュニケーション能力、問題解決能力、業界知識（ただし未経験者の採用も積極的）。
採用基準	学歴や経験だけでなく、ポテンシャルや意欲を重視する傾向。
面接のポイント	保険業界特有の質問やケーススタディが出題されることが多く、事前準備が重要。
中途採用実績	最近では20代や第二新卒の採用実績が増加。未経験者でも挑戦可能なポジションが多数存在。

採用プロセスでは、職務経歴書や面接でのアピールが重要です。また、同社の事業内容や企業文化を理解し、保険業界への適性を示すことが選考突破の鍵となります。

まとめ

以下に、あいおいニッセイに関する本記事のポイントを表形式でまとめます。

項目	詳細
平均年収	661万円（2024年3月期、有価証券報告書より）
福利厚生	住宅支援制度、育児休暇、財形貯蓄制度など、社員を支える充実のサポート体制。
転職難易度	高い人気を誇る一方で、中途採用枠の拡大により20代や未経験者でも挑戦しやすい。
キャリア形成の魅力	安定した昇進制度と高い年収水準で、長期的なキャリア形成が可能。
企業文化	MS&ADインシュアランスグループとしての一体感と、グローバル展開の可能性。