アルインコ株式会社（以下、アルインコ）は建設用仮設機材の製造・販売・レンタルを主力事業とする東証プライム上場企業です。足場関連では業界トップクラスのシェアを誇り、フィットネス機器や通信機器事業も展開しています。この記事では、2024年度の有価証券報告書をもとにアルインコの平均年収、役職別・年齢別の給与水準、福利厚生、転職難易度について詳しく解説します。転職を検討されている方の参考になれば幸いです。

アルインコの会社概要

アルインコは1938年に創業し、1970年に法人設立された80年以上の歴史を持つ企業です。建設用仮設機材分野においてリーディングカンパニーとして確固たる地位を築いており、特に足場関連製品では国内トップクラスのシェアを誇ります。近年は住宅機器、フィットネス機器、電子・通信機器と事業領域を拡大し、多角的な事業展開を行っています。

アルインコの基本情報

項目	詳細
会社名	アルインコ株式会社
本社所在地	大阪府大阪市中央区高麗橋4-4-9 淀屋橋ダイビル
設立年	1970年
業種	金属製品製造業
事業内容	建設機材、住宅機器、電子機器の製造・販売・レンタル
上場市場	東証プライム

アルインコの事業は大きく4つのセグメントに分かれています。建設機材関連事業では仮設足場やアルミ製品の製造・販売を行い、レンタル関連事業では仮設機材のレンタルサービスを提供しています。住宅機器関連事業では梯子や脚立、作業台などを、電子機器関連事業では無線機やフィットネス機器を扱っています。連結売上高は578億円（2024年3月期）で、安定した収益基盤を確立しています。

アルインコの平均年収はどのぐらい？

有価証券報告書によると、2024年3月期におけるアルインコの平均年収は641万円です。全国平均年収の460万円（国税庁調べ）と比較すると181万円高く、比較的高い水準にあります。東証プライム上場企業の平均年収742万円と比較すると101万円低いものの、安定した給与水準を維持しています。

年度別の平均年収推移

年度	平均年収	平均年齢	平均勤続年数	従業員数
2024年3月期	641万円	40.5歳	13.7年	764名
2023年3月期	631万円	40.5歳	13.9年	759名
2022年3月期	604万円	39.7歳	13.2年	736名
2021年3月期	592万円	39.5歳	13.1年	724名
2020年3月期	595万円	39.3歳	12.8年	716名
2019年3月期	599万円	39.1歳	12.5年	708名

出典：アルインコ株式会社 有価証券報告書（2024年3月期、2023年3月期、2022年3月期、2021年3月期、2020年3月期、2019年3月期）

過去6年間の推移を見ると、アルインコの平均年収は順調に上昇傾向にあります。2019年から2024年にかけて42万円の増加となっており、年平均約1.4%の成長率を維持しています。これは業績の安定と人材への積極的な投資の結果と考えられます。

他企業との比較データ

企業名	平均年収	業界
アルインコ	641万円	建設・資材
建設・資材業界平均	786万円	建設・資材
東証プライム平均	742万円	全業界
全国平均	460万円	全業界

建設・資材業界内での比較では、アルインコの平均年収は業界平均を145万円下回っています。業界内ランキングでは106位（全128社中）となっており、中位よりやや下の水準です。ただし、全国平均と比較すると十分に高い水準を維持しており、安定した給与体系が確立されています。

アルインコの役職別年収データ

役職	推定年収（万円）
係長・主任クラス	公式データとしては非開示
課長クラス	公式データとしては非開示
部長クラス	公式データとしては非開示

アルインコの役職別年収については、有価証券報告書やIR資料では詳細なデータが公開されていません。ただし、従業員の口コミ情報などを総合すると、年功序列の傾向が強く、勤続年数に応じて着実に昇給していく制度であることが分かります。営業職においては成績に応じた業績手当が支給される場合もありますが、部署によって待遇に差があるという声も聞かれます。

アルインコの年齢別年収推移

年代	推定年収範囲（万円）
20代	公式データとしては非開示
30代	公式データとしては非開示
40代	公式データとしては非開示
50代以上	公式データとしては非開示

年齢別の詳細な年収データについても、アルインコからは公式な発表がありません。平均年齢が40.5歳で平均年収が641万円であることから、40代の平均的な年収水準がこれに近い数値であると推測されます。新卒の初任給については、有価証券報告書等では確認できませんでした。

アルインコの福利厚生

アルインコは従業員の働きやすさを重視し、充実した福利厚生制度を整備しています。特に住宅関連の支援が手厚く、働く環境の向上に力を入れています。

制度・手当	内容
住宅手当	寮・社宅以外の従業員に毎月支給
住宅制度	独身寮・単身寮・社宅を安価な寮費で提供
健康診断補助	付加健診・人間ドック費用補助
予防接種	インフルエンザ予防接種費用全額補助
育児支援	産前産後休暇・育児休業（最長3歳まで）
介護休暇	年間8日（2人以上の場合15日）
資格取得支援	指定資格の受験費用補助・報奨金支給
研修制度	新入社員研修・階層別研修・選択制オンライン研修

特に注目すべきは住宅関連の充実した支援制度です。転勤者には家族構成に応じた住宅を会社が準備し、引越費用や支度金なども支給されます。また、健康経営優良法人2025（大規模法人部門）の認定を受けており、従業員の健康管理にも積極的に取り組んでいます。女性活躍推進企業として「えるぼし（2段目）」認定も取得しており、働きやすい職場環境の整備を進めています。

アルインコの転職難易度は？

アルインコは東証プライム上場企業として安定した経営基盤を持つ一方、建設機材業界でのシェア拡大や新規事業への取り組みを進めており、様々な職種で人材を求めています。

求められる人材像

アルインコが求める人材は、まず「安全・安心」を最優先に考えられる人です。建設現場で使用される製品を扱うため、品質へのこだわりと責任感が重要視されます。また、多角的な事業展開を行っているため、柔軟性と挑戦意欲を持った人材を歓迎しています。営業職においては、お客様との長期的な信頼関係を築ける人物が評価されます。技術職では、ものづくりへの情熱と継続的な技術向上への意欲が求められます。

転職成功のポイント

アルインコへの転職を成功させるためのポイントは以下の通りです。まず、建設業界への理解を深めることが重要です。同社の主力事業である仮設機材の重要性や業界の動向について知識を持っておくと良いでしょう。次に、安全管理に対する意識の高さをアピールすることです。建設現場での安全は最優先事項であり、この点への理解と経験は大きな強みとなります。また、長期的なキャリア形成への意欲を示すことも大切です。同社は年功序列の傾向があるため、腰を据えて働く意思があることを伝えましょう。最後に、チームワークを重視する企業文化に適応できることをアピールすることも効果的です。

まとめ

アルインコの平均年収は641万円で、全国平均を上回る安定した水準にあります。建設・資材業界内では中位の位置づけですが、東証プライム上場企業として確固たる経営基盤を持っています。年功序列の傾向が強く、勤続年数に応じて着実に昇給していく制度が特徴的です。福利厚生は充実しており、特に住宅関連の支援が手厚く、働きやすい環境が整備されています。

転職を検討される方にとって、アルインコは安定性を重視し、長期的なキャリア形成を望む方に適した企業と言えるでしょう。建設業界での経験や安全管理への意識、チームワークを重視する姿勢があれば、転職成功の可能性は高いと考えられます。ただし、急激な年収アップよりも着実な成長を重視する企業風土であることを理解した上で応募されることをお勧めします。