株式会社アサヒペン(以下、アサヒペン)は、家庭用塗料をはじめとするDIY用品やインテリア用品を製造・販売する老舗メーカーです。東証スタンダード市場に上場しており、有価証券報告書にて平均年収を含む従業員データを公式に開示しています。転職・就活を検討するうえで気になる給与水準について、一次情報をもとに詳しく解説します。
この記事では、アサヒペンの有価証券報告書に基づく平均年収・従業員数・平均年齢・平均勤続年数のデータを中心に、同業他社との比較や役職別・年齢別の公式開示状況もあわせて紹介します。
アサヒペンの会社概要
アサヒペンは1940年に「大和塗料工業所」として大阪市旭区で創業し、1965年に現在の社名へ変更した歴史ある企業です。「暮らしを彩り 住まいをまもる」をコーポレートスローガンに掲げ、家庭用塗料の専業メーカーとして業界をリードしてきました。業界で初めてガス抜きキャップ付き塗料スプレーを発売するなど、製品開発力でも知られています。現在は塗料事業・DIY用品事業・ペット用品事業の3セグメントを展開し、子会社5社を含むグループ全体で住まいに関連するサービスを幅広く手がけています。
アサヒペンの基本情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 正式社名 | 株式会社アサヒペン |
| 英語表記 | ASAHIPEN CORPORATION |
| 証券コード | 4623 |
| 上場市場 | 東京証券取引所 スタンダード市場 |
| 本社所在地 | 大阪府大阪市鶴見区鶴見4丁目1番12号 |
| 設立 | 1947年9月 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表取締役社長 | 澤田耕吾 |
| 事業内容 | 塗料事業・DIY用品事業・ペット用品事業 |
| 会計基準 | 日本基準 |
| IRページ | https://www.asahipen.jp/company/ |
アサヒペンは塗料・DIY用品の製造販売を中核事業としており、家庭向け水性塗料やスプレー塗料では国内トップクラスの認知度を誇ります。近年はハウスケア事業やガーデニング事業にも進出し、「住まいの総合企業」としての事業領域を広げています。また、EC事業の強化や商品開発スピードの向上にも取り組んでおり、デジタルシフトへの対応も積極的です。グループは当社と子会社5社の合計6社で構成され、塗料の製造・販売から塗装工事の請負、物流まで一貫した体制を整えています。
アサヒペンの平均年収はどのぐらい?
アサヒペンは上場企業として有価証券報告書に従業員の平均年間給与(賞与含む)を開示しています。直近の開示データでは、平均年収は556万円台となっており、東証スタンダード市場の中堅製造業として標準的な水準に位置しています。
年度別の平均年収推移
以下の表は、有価証券報告書の「従業員の状況」に記載された数値をまとめたものです。第77期(2023年3月期)のデータが直近の確認データとなります。それ以前の期については、有価証券報告書原本での数値が今回の調査では確認できませんでした。確認できた期の数値のみ掲載します。
| 年度 | 平均年収(万円) | 平均年齢(歳) | 勤続年数(年) | 従業員数(名) |
|---|---|---|---|---|
| 2023年3月期(第77期) | 556 | 43.1 | 16.0 | 152 |
| 2022年3月期(第76期) | 非開示 | 非開示 | 非開示 | 非開示 |
| 2021年3月期(第75期) | 非開示 | 非開示 | 非開示 | 非開示 |
出典:株式会社アサヒペン 有価証券報告書(2023年3月期・第77期)。第76期・第75期については、今回の調査では有価証券報告書に記載の数値を確認できませんでした。最新・過去期の数値は、金融庁が運営するEDINETより原本をご確認いただけます。
第77期の平均勤続年数は16.0年と長く、従業員が長期間にわたって在籍する安定した職場環境であることがうかがえます。平均年齢43.1歳は化学業界の平均(約41〜42歳)と比較してやや高めであり、ベテラン社員の比率が高い組織構成です。従業員数は152名と規模は小さいながらも、高い定着率を維持しています。
他企業との比較データ
アサヒペンの平均年収556万円を、同じ塗料・化学素材業界の上場企業と比較します。各社の数値は直近の有価証券報告書の開示値に基づきます。
| 企業名 | 平均年収(万円) | 市場 | 主な事業 |
|---|---|---|---|
| 株式会社アサヒペン | 556 | 東証スタンダード | 家庭用塗料・DIY用品 |
| 関西ペイント株式会社 | 非開示 | 東証プライム | 工業用・建築用塗料 |
| 日本ペイントホールディングス株式会社 | 非開示 | 東証プライム | 塗料製造・販売(HD) |
| 株式会社カンペハピオ | 非開示 | 非上場 | 家庭用塗料・塗装用品 |
関西ペイントや日本ペイントホールディングスは連結売上高が数千億円規模の大手メーカーですが、ホールディングス形態のため有価証券報告書上の平均年収は持株会社単体での数値となり、単純比較には注意が必要です。アサヒペンは従業員規模こそ小さいものの、平均勤続年数16年という数値が示すとおり、待遇面での満足度は相応に高いと考えられます。同業他社の具体的な数値については、各社のEDINET掲載の有価証券報告書でご確認ください。
アサヒペンの役職別年収データ
アサヒペンの有価証券報告書および公式IR資料では、役職(等級)ごとの年収レンジは開示されていません。有価証券報告書の「従業員の状況」では全従業員の平均年間給与のみが記載されており、一般社員・主任・課長・部長などの職位別内訳は公式データとしては非開示となっています。
| 区分 | 公式開示の内容 |
|---|---|
| 全従業員(平均) | 556万円(2023年3月期・第77期) |
| 一般社員 | 非開示 |
| 主任・係長クラス | 非開示 |
| 課長クラス | 非開示 |
| 部長クラス以上 | 非開示 |
役職別の年収レンジについては、有価証券報告書・IR資料・採用公式サイトのいずれにも数値の記載が確認できないため、公式データとしては非開示です。役職別の詳細を確認したい場合は、アサヒペンの採用担当者への直接問い合わせや、選考過程での確認が最も確実な方法です。
アサヒペンの年齢別年収推移
アサヒペンの有価証券報告書および公式IR資料では、年齢帯ごとの年収内訳は開示されていません。有価証券報告書に記載があるのは、全従業員の平均年齢・平均勤続年数・平均年間給与のみであり、年代別の年収推移は公式データとしては非開示となっています。
| 年齢帯 | 年収(万円) |
|---|---|
| 20代 | 非開示 |
| 30代 | 非開示 |
| 40代 | 非開示 |
| 50代 | 非開示 |
公式に開示されているのは、2023年3月期(第77期)時点で従業員全体の平均年齢が43.1歳、平均年間給与が556万円、平均勤続年数が16.0年というデータのみです。年齢別の詳細な年収推移については、有価証券報告書・採用サイト・IR資料のいずれにも記載がなく、公式データとしては非開示です。なお、アサヒペンの公式IRページはこちらから確認できます。
【中途採用】アサヒペンのような優良企業への転職おすすめサービス
アサヒペンのような企業への転職を目指す方には、専門の転職サイトやエージェントの活用が効果的です。第二新卒エージェントneo、MyVisionなど、20代からキャリアアップを目指す方まで幅広くサポートするサービスが揃っています。自分のキャリアや希望条件に合ったサービスを選び、プロのアドバイスを受けながら転職活動を進めましょう。
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アサヒペンの福利厚生
アサヒペンの福利厚生については、有価証券報告書・公式IRページ上で制度の全容が体系的に開示されているわけではありません。ただし、採用情報や複数の公開情報を参照すると、上場製造業として標準的な制度が一通り整備されていることが確認できます。以下では、公式採用情報および公開情報をもとに確認できる範囲の制度を紹介します。
住宅関連では、 住宅補助が設けられており、各社員が居住する地域によって補助額が変わります。また、現場近くに独身寮があり、単身赴任者も入居できる体制が整っています。
交通費については、 通勤手当は電車通勤の場合は実費支給となっており、車通勤の場合は自宅から職場までの距離に応じた支給額となっています(上限あり)。
退職金・年金制度については、 通常の退職金制度に加え、会社と個人の双方が負担する確定拠出年金制度を導入しています。
資格取得支援については、 福利厚生は基本的に一通り揃っており、資格についても必要であれば取得できる体制が整えられています。申請すれば資格に対する手当が給与に反映される仕組みがあり、DIY協会関連の資格であるDIYアドバイザーについては会社として取得を推奨し、実際に合格した社員も多数います。
職場環境については、 本社は自社ビルとなっており、各フロアに各部門が配置されています。自社ビルのため会議室等が充実しており、地下には食堂があり比較的リーズナブルに昼食をとれる環境が整っています。また、本社の最寄り駅からは徒歩3分ほどの立地です。
なお、福利厚生制度の詳細や最新の内容については、アサヒペンの採用情報ページまたは採用担当(TEL: 06-6930-5001)への直接問い合わせで確認することをおすすめします。
アサヒペンの転職難易度は?
アサヒペンは従業員数152名(2023年3月期)と小規模な組織であり、中途採用の枠は限られています。平均勤続年数が16年と長く離職率が低い傾向にあるため、欠員補充や事業拡大に合わせた採用が中心となります。求人の出るタイミングは不定期であり、公式採用ページでの情報収集を継続的に行うことが重要です。
求められる人材像
アサヒペンは「暮らしを彩り 住まいをまもる」をコーポレートスローガンに掲げる生活密着型の製造業です。 代表製品である塗料のみならず、障子紙・インテリア商品・各種クリーナーをはじめとしたハウスケア商品まで「暮らし」に関わるさまざまな製品を開発しており、知名度あるブランドを強みにニーズに応じた企画・提案ができる人材が求められています。
入社後はOJTを通じて業務を覚えていく体制が整っており、営業職が初めての方でも丁寧に育成する環境があります。 一方で、実力主義の評価制度が採用されており、成果を上げた分だけ評価に反映されるインセンティブの仕組みもあります。 自ら主体的に動き、成果を出そうとする姿勢が重視される社風といえます。
また、 DIYアドバイザーなどの資格取得に対して前向きな組織風土があるため、住まいやDIYへの興味・関心、および自律的に学び続ける意欲を持つ人材に向いている環境です。
転職成功のポイント
アサヒペンへの転職を検討する際には、いくつかの点を意識することが重要です。まず、同社の主力事業である塗料・DIY用品・ハウスケア分野への理解と関心を面接で具体的に示すことが大切です。製品知識や業界知識をあらかじめ整理し、同社ブランドの強みや市場でのポジションを自分の言葉で語れるように準備しておくと効果的です。
次に、組織規模が小さい分、一人ひとりが幅広い業務を担う場面が多いと考えられます。専門スキルだけでなく、部門横断的に動ける柔軟性やチームワークへの適性をアピールすると良いでしょう。 チームワークが良く活気ある雰囲気の中でのびのびと成長できる環境を同社は重視しており、周囲と積極的にコミュニケーションをとれる人材が評価される傾向にあります。
また、 現時点では公式採用ページに「現在、募集は行っておりません」と記載されているケースもあります。 求人の公開タイミングを逃さないよう、アサヒペン採用情報ページを定期的に確認するとともに、転職エージェントへの登録によって非公開求人の情報を入手できる体制を整えておくことをおすすめします。
アサヒペンのまとめ
この記事では、アサヒペンの有価証券報告書(2023年3月期・第77期)に基づく平均年収・従業員データを中心に、福利厚生や転職難易度まで幅広く解説しました。
有価証券報告書が開示している直近データによると、アサヒペンの平均年収は556万円(2023年3月期)、平均年齢43.1歳、平均勤続年数16.0年、従業員数152名です。役職別・年齢別の年収内訳は有価証券報告書・IR資料・採用サイトのいずれにも記載がなく、公式データとしては非開示です。
平均勤続年数16年という数値は、安定した職場環境と社員の高い定着率を示しています。家庭用塗料・DIY用品の老舗メーカーとして国内市場での認知度も高く、DIYブームを追い風に事業成長が続いている点は、長期的なキャリア形成を考えるうえで評価できる要素です。一方で従業員数は小規模であるため、中途採用の機会は限られており、採用情報を継続的にチェックする姿勢が求められます。
転職・就活を検討している方は、まずアサヒペンのIR情報ページで最新の有価証券報告書を確認し、一次情報に基づいた判断を行うことをおすすめします。また、金融庁が運営するEDINETでも過去期を含む有価証券報告書を無料で閲覧できます。


