パチンコ・パチスロ機の開発・製造で業界大手の株式会社平和（以下、平和）への転職を検討している方にとって、年収は重要な判断材料の一つです。遊技機業界の老舗企業として1960年に設立され、1997年に東京証券取引所一部上場を果たした平和の年収水準はどの程度なのでしょうか。本記事では、平和の最新平均年収から年齢別・役職別の年収推移、福利厚生、転職難易度まで詳しく解説します。転職を成功させるために必要な情報を網羅的にお届けしますので、ぜひ最後までご覧ください。

株式会社平和の会社概要

株式会社平和は、1949年に創業し1960年に設立されたパチンコ・パチスロ機の老舗メーカーです。1988年に業界初の株式店頭登録、1997年には東京証券取引所一部上場（現・プライム市場）を果たすなど、業界のフロントランナーとして走り続けてきました。現在は遊技機事業とゴルフ事業の2つの事業柱を持つ総合レジャー企業として事業展開しています。

株式会社平和の基本情報

項目	詳細
会社名	株式会社平和（Heiwa Corporation）
本社所在地	東京都台東区東上野一丁目16番1号
設立年	1960年（昭和35年）
業種	機械（遊技機の開発・製造・販売）
事業内容	遊技機事業、ゴルフ事業
上場市場	東京証券取引所プライム市場

平和の主力事業である遊技機事業では、パチンコ機とパチスロ機の開発・製造・販売を行っており、「ルパン三世」シリーズや「戦国乙女」シリーズなど人気版権を活用した機種を多数展開しています。2007年にはパチスロ機メーカーの株式会社オリンピアとの経営統合を実施し、両ジャンルでの競争力を強化しました。一方、ゴルフ事業では2011年にPGMホールディングス株式会社（現・パシフィックゴルフマネージメント株式会社）を連結子会社化し、2025年には株式会社アコーディア・ゴルフを新たに子会社化したことで、321ゴルフ場を保有する世界最大のゴルフ場保有会社となりました。

株式会社平和の平均年収はどのぐらい？

株式会社平和の平均年収について、最新の有価証券報告書データに基づいて詳しく見ていきましょう。遊技機業界の中でも老舗企業である平和の年収水準は、業界内ではどのような位置にあるのでしょうか。

年度別の平均年収推移

年度	平均年収	平均年齢	平均勤続年数	従業員数
2019年3月期	581万円	42.1歳	15.8年	796名
2020年3月期	634万円	42.8歳	16.3年	809名
2021年3月期	604万円	43.5歳	16.8年	784名
2022年3月期	578万円	44.6歳	17.9年	812名
2023年3月期	578万円	44.6歳	17.9年	812名
2024年3月期	617万円	38.5歳	–	516名

出典：株式会社平和 有価証券報告書（各年3月期）

平和の平均年収は、2024年3月期で617万円となっています。過去5年間の推移を見ると、2020年3月期に634万円でピークを迎えた後、2021年〜2023年3月期は578万円〜604万円で推移していましたが、2024年3月期には617万円まで回復しています。2024年3月期は平均年齢が38.5歳と大幅に若返っており、これは組織改革や人員構成の変化が影響していると考えられます。

他企業との比較データ

企業名	平均年収	業界内順位
株式会社SANKYO	951万円	1位
藤商事株式会社	774万円	2位
株式会社平和	617万円	3位
業界平均	約700万円	–
全業界平均	458万円	–

出典：各社有価証券報告書（2024年3月期）、国税庁民間給与実態統計調査

遊技機業界内では、平和の平均年収617万円は業界大手の中では3番目の水準となっています。業界トップのSANKYOの951万円と比較すると334万円の差がありますが、全業界平均の458万円と比較すると159万円高く、依然として高い年収水準を維持しています。藤商事との差は157万円となっており、業界内での競争は激しい状況が伺えます。

株式会社平和の役職別年収データ

株式会社平和の役職別年収について、公式データとしては非開示となっています。ただし、従業員の口コミや業界相場から推定される年収レンジをご紹介します。平和では職種によって年俸制と月給制が併用されており、特に開発職では年俸制が採用されています。

役職	推定年収（万円）
係長・主任クラス	公式データとしては非開示
課長クラス	公式データとしては非開示
部長クラス	公式データとしては非開示

平和では、開発職を中心に年俸制が導入されており、成果に応じた賞与制度も設けられています。営業職については基本給に加えて営業成績に応じたインセンティブが支給される仕組みとなっています。昇進・昇格については実力主義の側面もありますが、勤続年数も重視される傾向があります。

株式会社平和の年齢別年収推移

株式会社平和の年齢別年収についても、公式データとしては非開示となっています。ただし、有価証券報告書の平均年収と平均年齢のデータ、および一般的な年収カーブから推定される年収推移をご紹介します。

年代	推定年収範囲（万円）
20代	公式データとしては非開示
30代	公式データとしては非開示
40代	公式データとしては非開示
50代以上	公式データとしては非開示

平和では2024年3月期の平均年齢が38.5歳で平均年収が617万円となっており、比較的若い年齢層での高い年収水準が特徴です。遊技機業界全体の特徴として、専門性の高い開発職や営業職では比較的早い段階から高い年収を得られる傾向があります。また、賞与制度が充実しており、会社の業績に連動した決算賞与も支給されるため、業績好調時には年収が大幅に上昇する可能性があります。

株式会社平和の福利厚生

株式会社平和では、従業員が安心して働ける環境づくりのために充実した福利厚生制度を整備しています。以下では主要な福利厚生制度について詳しくご紹介します。

制度・手当	内容
住宅手当	公式データとしては非開示
交通費	規定に基づき実費支給
退職金制度	確定給付企業年金制度
有給取得率	公式データとしては非開示

平和の福利厚生制度で特徴的なのは、社会保険完備はもちろんのこと、確定給付企業年金制度による退職金制度が整備されている点です。また、年間120日以上の休日制度や週休2日制（土日）、祝祭日、年末年始休暇、夏期休暇などの休暇制度も充実しています。慶弔休暇制度も完備されており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。その他、役職手当、技術手当、超過勤務手当なども規定に基づいて支給されており、総合的に見て手厚い福利厚生制度が整備されています。

株式会社平和の転職難易度は？

株式会社平和への転職難易度は中程度から高めと考えられます。東証プライム市場上場企業であり、遊技機業界の老舗企業として安定した地位を築いているため、転職希望者も多く競争は激しい状況です。

項目	内容
中途採用実績	2024年度正規雇用労働者の中途採用比率35%
求める人材像	遊技機開発・営業経験者、専門技術者
応募条件	職種により異なる専門スキル・経験
選考プロセス	公式データとしては非開示

求められる人材像

平和では、遊技機事業とゴルフ事業の両方で専門性の高い人材を求めています。遊技機事業では、企画、ソフトウェア開発、ハードウェア設計、インダストリアルデザイナー、映像企画、デザイナー、サウンドクリエイター、特許事務、システム開発、機種評価・検証・分析業務、製造、営業職など幅広い職種で採用を行っています。特に技術系職種では、最新の技術トレンドへの対応能力や創造性が重視されます。

転職成功のポイント

平和への転職を成功させるためには、まず遊技機業界への理解を深めることが重要です。パチンコ・パチスロ業界の市場環境や規制動向、技術トレンドなどについて十分に調査し、面接で的確に答えられるよう準備しましょう。また、同社が展開している機種やブランドについても事前に調べておくことが推奨されます。技術系職種を希望する場合は、ポートフォリオや具体的な制作実績を準備し、営業職の場合は営業成績や顧客関係構築の経験をアピールできるよう準備しておきましょう。

まとめ

株式会社平和の平均年収は617万円（2024年3月期）で、全業界平均を大幅に上回る水準を維持しています。遊技機業界内では3番目の年収水準となっており、業界トップクラスの企業と比較すると差はありますが、依然として魅力的な年収条件を提供している企業です。1960年設立の老舗企業として培ってきた技術力と、ゴルフ事業という安定した収益基盤を持つことで、遊技機業界の変化にも対応できる経営基盤を構築しています。福利厚生制度も充実しており、確定給付企業年金制度や充実した休暇制度など、長期的なキャリア形成を支援する環境が整っています。転職を検討される方は、遊技機業界の専門知識を身につけ、同社の事業戦略や技術トレンドについて十分に理解した上で応募されることをお勧めします。特に技術系職種では高い専門性が求められるため、継続的なスキルアップと最新技術への対応能力が重要な評価ポイントとなるでしょう。