株式会社北川鉄工所（以下、北川鉄工所）は、工作機械器具や産業機械、金属素形材を手がける広島県府中市に本社を置く老舗メーカーです。旋盤用チャックで国内シェア60%を誇る世界的ブランドとして知られています。この記事では、北川鉄工所の最新平均年収データをはじめ、役職別・年齢別の年収推移、福利厚生、転職難易度について詳しく解説します。転職を検討されている方は、ぜひ参考にしてください。

北川鉄工所の会社概要

北川鉄工所は1918年に創業した100年以上の歴史を持つ老舗メーカーです。創業当初は船具製作所として船舶用機械器具の製造から始まり、現在では工作機器、産業機械、金属素形材の3つの事業を柱として、日本のものづくりを支える企業へと発展しています。特に工作機械の補助機器である旋盤用チャックでは国内シェア60%を誇り、世界的なブランド力を有しています。また、コンクリートプラントや立体駐車場、建設機械用クレーンなど、社会インフラに関わる製品も幅広く手がけています。

北川鉄工所の基本情報

項目	詳細
会社名	株式会社北川鉄工所
本社所在地	広島県府中市元町77番地の1
設立年	1941年（創業1918年）
業種	機械製造業
事業内容	工作機器、産業機械、金属素形材の製造・販売
上場市場	東証スタンダード市場

北川鉄工所の事業は大きく3つのカンパニー制で構成されています。工作機器事業では旋盤用チャック、NC円テーブル、パワーバイス、ロボットハンドなど工作機械の周辺機器を製造し、特にパワーチャックでは国内外で高い評価を得ています。産業機械事業では、コンクリートプラント、建築用クレーン、立体駐車場などの大型機械設備を手がけ、社会インフラ整備に貢献しています。金属素形材事業では、自動車部品、建設機械部品、農機具部品など、多様な鋳造技術と加工技術を活用した部品製造を行っています。

北川鉄工所の平均年収はどのぐらい

北川鉄工所の2024年3月期有価証券報告書によると、平均年収は536万円となっています。この金額には基本給、諸手当、賞与が含まれており、機械業界の中では標準的な水準といえます。平均年齢は42.1歳、平均勤続年数は16.1年と、比較的安定した職場環境であることがうかがえます。

年度別の平均年収推移

年度	平均年収	平均年齢	従業員数
2024年3月期	536万円	42.1歳	1,427名
2023年3月期	533万円	42.0歳	1,440名
2022年3月期	541万円	41.8歳	1,431名
2021年3月期	529万円	41.9歳	1,404名
2020年3月期	553万円	41.7歳	1,331名
2019年3月期	562万円	41.5歳	1,210名

出典：株式会社北川鉄工所 有価証券報告書（各年3月期）

過去6年間の平均年収推移を見ると、2019年度の562万円をピークに若干の減少傾向が見られます。これは新型コロナウイルスの影響や市場環境の変化を反映しているものと考えられます。ただし、2024年3月期は前年比で微増しており、回復の兆しが見えています。

他企業との比較データ

企業名	平均年収	業種
北川鉄工所	536万円	機械
大同工業	545万円	機械
小池酸素工業	558万円	機械
機械業界平均	約550万円	機械
全国平均	約614万円	全業種

同業他社との比較では、北川鉄工所の平均年収は機械業界内では若干下回る水準となっています。しかし、安定した事業基盤と長期勤続が可能な環境を考慮すると、総合的な雇用条件は競争力があると評価できます。

北川鉄工所の役職別年収データ

北川鉄工所の役職別年収については、公式データとしては非開示となっています。ただし、一般的な機械メーカーの給与体系と平均年収536万円を基準とした推定では、以下のような水準が想定されます。

役職	推定年収範囲
係長・主任クラス	公式データとしては非開示
課長クラス	公式データとしては非開示
部長クラス	公式データとしては非開示

役職別の詳細な年収データは企業機密として公開されていないため、転職をご検討の際は面接時に直接確認されることをお勧めします。同社では年功序列の要素も残しつつ、成果に応じた評価制度も導入されているとの情報があります。

北川鉄工所の年齢別年収推移

北川鉄工所の年齢別年収についても、公式データとしては非開示となっています。平均年収536万円、平均年齢42.1歳というデータから推測される年齢別年収傾向をご紹介します。

年代	推定年収範囲
20代	公式データとしては非開示
30代	公式データとしては非開示
40代	公式データとしては非開示
50代以上	公式データとしては非開示

北川鉄工所の新卒初任給は22万3600円（大卒総合職）となっており、機械業界としては標準的な水準です。同社は平均勤続年数が16.1年と長く、長期的なキャリア形成が可能な環境が整っていることが特徴です。年齢とともに着実に昇給していく制度設計がなされていると推測されます。

北川鉄工所の福利厚生

北川鉄工所は充実した福利厚生制度を整備しており、従業員の働きやすい環境作りに注力しています。同社の福利厚生は以下のような内容となっています。

制度・手当	内容
賞与	年2回（4.0ヶ月分 ※2023年実績）
退職金制度	退職一時金制度、企業年金制度
住宅関連	独身寮、社宅、住宅手当
保険制度	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
休暇制度	年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇
その他	財形貯蓄、社員食堂、クラブ活動補助

特に住宅関連の福利厚生が充実しており、独身寮や社宅の提供、住宅手当の支給などにより、従業員の生活をサポートしています。また、社員食堂の完備やクラブ活動への補助など、職場環境の向上にも積極的に取り組んでいます。年間賞与は4.0ヶ月分と安定しており、長期的な働きがいのある職場環境が整備されています。

北川鉄工所の転職難易度は

北川鉄工所の転職難易度は中程度とされています。同社は安定した業績を持つ老舗メーカーであり、一定の人気がある一方で、専門的な技術職を中心とした採用を行っているため、適切なスキルと経験があれば転職の可能性は高いといえます。

求められる人材像

北川鉄工所が求める人材像は、「素直な心を尊び、勇気ある行動を敬い、自己実現の場として自律した活力あるリーダーを育成し、技術を誇り、未知なる世界に挑戦するQuality Businessを実践する」人材です。具体的には、機械設計、生産技術、営業技術、品質管理などの専門知識を持ち、ものづくりへの情熱を持った人材を求めています。また、グローバル展開を進めているため、語学力や海外勤務への意欲も評価されるポイントとなります。

転職成功のポイント

北川鉄工所への転職を成功させるためには、機械業界での実務経験と専門知識が重要です。特に工作機械、産業機械、鋳造技術に関する知識や経験があると有利になります。面接では、同社の企業理念である「ものづくりへの情熱」と「品質への こだわり」を理解し、自身の経験と照らし合わせて具体的にアピールすることが重要です。また、同社は海外展開も積極的に行っているため、グローバルな視点と語学力があることも評価につながります。中途採用では即戦力を期待されるため、これまでの実績を具体的な数値とともに説明できるよう準備することが成功の鍵となります。

まとめ

北川鉄工所の平均年収は536万円で、機械業界としては標準的な水準となっています。100年以上の歴史を持つ老舗メーカーとして安定した事業基盤を持ち、工作機械分野では世界的なブランド力を有しています。年収は業界平均をやや下回るものの、充実した福利厚生制度と安定した職場環境、長期的なキャリア形成が可能な点が魅力です。転職を検討される際は、機械工学の専門知識と実務経験、そしてものづくりへの情熱をアピールポイントとして準備することをお勧めします。同社は技術力とグローバル展開を重視しているため、これらの分野での経験や意欲を具体的に示すことが転職成功への近道となるでしょう。