ＤＮホールディングスへの転職は難しいのか。転職難易度は技術士等有資格者は即戦力採用、管理部門は狭き門という位置づけです。橋梁・構造設計技術者など専門性の高い...

鹿島建設への転職は難しいのか。鹿島建設の中途採用比率は約18%（鹿島建設公式サイト人事データによると）です。転職難易度は施工管理経験者は即戦力採用、総合職は競争...

長谷工コーポレーションへの転職は難しいのか。転職難易度は専門職は即戦力志向、職種で差が出るという位置づけです。施工管理（建築）など専門性の高いポジションが採...

若築建設への転職は難しいのか。転職難易度は技術資格を持つ即戦力採用が中心という位置づけです。土木施工管理(海洋工事)など専門性の高いポジションが採用の中心です...

積水ハウスへの転職は難しいのか。積水ハウスの中途採用比率は約42%（積水ハウス公式IR資料の人的資本データにおける新卒採用者数とキャリア採用者数の実）です。転職難...

熊谷組への転職は難しいのか。転職難易度は職種で差があり技術系は即戦力重視という位置づけです。 採用の重心は施工管理のICT化やDX推進人材へ比重が移行方向にシフト...

清水建設への転職は難しいのか。転職難易度は即戦力志向で職種により難易度に差という位置づけです。施工管理（建築）など専門性の高いポジションが採用の中心です。 採...

東洋建設への転職は難しいのか。転職難易度は技術職は即戦力志向、事務系は狭き門という位置づけです。 採用の重心はICT施工やDX推進を軸にした技術職採用へシフト方向...

東建コーポレーションへの転職は難しいのか。転職難易度は未経験可だが定着には成果が必要という位置づけです。 採用の重心は対面の提案営業を軸にしつつ、仲介領域のオ...

東京建物への転職は難しいのか。転職難易度は専門職は即戦力採用中心でやや高難易度という位置づけです。都市開発・開発企画など専門性の高いポジションが採用の中心で...