求人概要
募集内容
| 会社名 | 伊藤建設株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 建築・土木 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ✨『全国を飛び回る現場生活から、地元で技術を継ぐ「先生」へ。』✨ その1級資格と現場経験、ご自宅から通える場所で活かしませんか？ 「1級建築施工管理技士、もしくは1級建築士の資格がある」 それだけで、あなたは私たちが長年探し求めていた即戦力です。 昭和46年創業、山形・寒河江西村山地域に根差して50年以上 私たちがあなたに提案するのは、体力勝負の現場最前線ではなく、 次世代の技術者たちに“現場のいろは”を伝える「育成」という新しい貢献の形です。 若手が多い当社では、あなたの技術指導こそが最大の財産となります 長距離移動や転勤に疲弊することなく、住み慣れた土地で、ご自身のペースを守りながら「生涯現役」を叶えませんか？ 熟練の技術に見合った敬意と、長く安心して働ける環境をご用意してお待ちしています 【業務内容】 事務所、工場、公共施設、医療福祉施設等における建築工事の施工管理。 これまでのご経験に合わせて、現場の品質・安全管理とともに、若手社員の技術指導をお任せします。 ご自身の担当案件を持ちつつ、組織全体の技術レベルの底上げに力を貸してください。 具体的な業務... ■工程・原価管理: 無理のないスケジューリング、実行予算の管理 ■品質・安全管理: 現場の安全パトロール、若手への是正指導、品質チェック ■書類作成: 報告書等の作成（IT化による業務効率化も進行中です） ★現場は西村山郡が中心 現場は会社周辺（西村山郡）がほとんどで、遠方への出張は年に1回あるかないか。 移動の身体的負担を極限までなくし、毎日ご自宅から通勤できる環境です。 【案件の規模と体制】 官公庁案件がメインのため、工期や予算が安定しているのが特徴です。 ご自身の経験に合わせて、無理のない範囲からお任せしていきます。 ■ 大規模案件（年1〜2件） ┗ 金額：1億円〜5億円 ／ 工期：1年〜2年 ┗ 体制：2〜3名のチーム制 ■ 中規模案件（年3〜5件） ┗ 金額：5,000万円〜1億円 ／ 工期：半年〜1年 ┗ 体制：1〜2名体制 ■ 小規模案件（年10〜15件） ┗ 金額：1,000万円〜5,000万円 ／ 工期：半年程度 ┗ 体制：1名体制（小規模から慣れていただくことも可能です） ■ 現場環境とツール ・現場エリア：西村山郡（山形地区・寒河江など）が中心。転勤・宿泊出張なし。 ・使用ツール：デキスパート、レベル、トランシット、光波、GNSS測量機。 ・役割：施工計画から引き渡しまで一貫して担当。特に「品質・安全」を重視。 【当社でキャリアを再構築する4つのメリット】 1️⃣「移動負担の極小化」で健康的に働く 現場への長距離移動や、ホテル暮らしのストレスとは無縁です。 転勤もないため、ご家族との時間や地域のつながりを大切にしながら、定年まで腰を据えて働けます。 身体への負担を減らすことは、長くプロとして活躍するための必須条件だと私たちは考えます。 2️⃣「労働量」ではなく「経験」を評価する あなたに求めているのは、若手と同じように走り回ることではありません。 20〜30代が多い組織において、あなたの「1級資格」と「判断力」はまさに羅針盤 技術の伝承や若手の相談役としての振る舞いこそが、最大の会社貢献として評価されます。 3️⃣ 公共工事99％の安定リズムと「月残業15時間」 工期にゆとりのある公共工事が中心のため、突貫工事のような無理は発生しません。 残業は月平均15時間程度。繁忙期以外は定時退社も可能です。 体力的な無理をせず、ご自身のペースを守りながら、長く現役を続けられる環境です。 4️⃣ 公共事業100％元請けの安心感 下請け業務はないため、発注者と直接対話できる裁量があります。 安定した経営基盤があるからこそ、将来的に年収600万円を目指すことも可能です。 【応募者の皆様へ】 書類上の経歴だけでなく、あなたがこれまでどんな現場で、どんな苦労を乗り越えてきたか。 その「現場感覚」と「想い」を大切にしたいと考えています。 ■「体力的にきつい現場からは離れたい...」 ■「地元の安定企業で、最後の転職にしたい」 ■「培ってきた技術を、次の世代に残したい」 そんな本音を、ぜひ面接でお聞かせください。 給与条件や働き方のペース配分についても、あなたの経験・能力を考慮し、膝を突き合わせてお話しさせていただきます。 エントリーを心よりお待ちしております。 |
| 対象となる方 | ■必須条件：※下記いずれも該当する方 ・施工管理の実務経験 ・1級建築施工管理技士、もしくは1級建築士 【学歴】学歴不問 |
| 給与 | 年収 4,500,000円 ～ 6,000,000円 ＜予定年収＞ |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:30 ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：38時間30分 休憩時間：90分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ※1年単位の変形時間労働制（夏期8時間00分、冬期7時間20分） |
| 待遇及び福利厚生 | 産休/育休実績あり 【詳細】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 退職金制度：建設業退職金共済 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■各種研修会 ＜その他補足＞ ■精勤手当、現場手当等 ■財形住宅貯蓄 ■育児休業・介護休業 |
| 休日･休暇 | 土日休み 【詳細】週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数116日 ■休日：日曜日、祝日、第２土曜日 ■休暇：年末年始、夏期休暇 |
| 受動喫煙対策 | 禁煙 【詳細】屋内全面禁煙 |
| 試用期間 | あり 【詳細】3ヶ月 |
| 業務内容の変更の範囲 | 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 就業場所の変更の範囲 | 【変更の範囲：なし】 |
| 平均残業時間（月） | 残業20時間以下 【詳細】■残業：平均15時間程度／月 |
| 採用予定人数 | 2 |
| 勤務地 | 山形県 寒河江市 下河原1 地図を表示 地図を表示 【転勤の可能性】なし |