求人概要
【尼崎】建設営業｜官公庁案件9割✨｜残業月5h＆有給取得平均12日の好環境｜個人ノルマなし！｜創業110年超の総合建設会社で「人を大切にする」働き方を
営業掲載期間：2026/04/01～2027/04/01
創業1914年の総合建設会社です！地元の皆さまやお客さまからの信頼も厚く、堅固な経営基盤で黒字成長を続けています。土木工事・建築工事とも幅広く手掛けており、さまざまなフィールドで活躍できます！教育制度も充実しており、スキルアップが可能です。社員一人ひとりが主役として活躍できる
職場環境づくりに注力し、次の100年をさらにレベルアップすることを目指しています。
募集内容
| 会社名 | 株式会社オカモト・コンストラクション・システム |
|---|---|
| 募集職種 | 営業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 創業110年の信頼。「人を大切にする」からこそ、この環境があります✨ 私たちは、近畿に密着して110年以上の歴史を積み上げてきた総合建設会社です。 「人を大切にする」をモットーに掲げ、「健康経営優良法人2026」や 「ひょうご・こうべ女性活躍推進企業」にも認定されました️ 何よりの自慢は、《官公庁案件が9割》という安定感と、《「個人ノルマなし」》の体制。 そして、しっかり休める環境です。 《年間休日は120日》あり、有給取得も活発（平均12日）。 数字に追われるのではなく、チームで協力しながら地域のインフラを支える。 そんな誇りを持てる仕事を、手厚い待遇の中でスタートしませんか？ 【♂️仕事内容】 兵庫・大阪を中心とした官公庁発注の土木・建築工事の営業をお任せします。 案件の9割が官公庁の元請工事のため、非常に安定しています。 ＜具体的には＞ ■ 官公庁への申請書類作成 ■ 入札・契約手続き、発注者との交渉など ■ 受注案件の現場立ち合い など ※業務の8割程度は書類作成などの内勤事務作業です。 ＜ここがポイント！＞ ✅ 個人ノルマなし：営業部（現在3名）で協力しながら進めるスタイルです。 ✅ チームプレイ：担当を固定せず、社内の現場担当者とも連携してチームで完結させます。 【️休日・働きやすさ】 ・年間休日120日：日・祝休み（その他会社カレンダーによる） ・有給休暇が取りやすい：《平均取得日数は12日！》最大40日の繰越制度もあります。 ・リフレッシュも可能：案件竣工後にまとめてお休みを取得することも可能です✈️ ・残業ほぼなし：月平均5時間程度（繁忙期でも10時間程度）と、非常に少なめです。 ・出張・遠方案件：近畿圏内のため帰宅可能ですが、遠方の場合は会社負担で宿舎を用意。 月2回までの帰省手当もあり安心です。 ・休暇制度：慶弔休暇、特別休暇、産休・育休・時短勤務（実績あり） 【福利厚生・諸手当】 「とにかく手厚い！」と社員からも好評の制度が揃っています。 《諸手当（頑張りを還元！）》 ・ 資格手当（建築士1級：3万円/月、施工管理技士1級：2万円/月） ・ 住宅手当（1.6万円/月）、役職手当（2万円〜/月） ・残業手当（全額支給）、通勤手当、帰省手当 《福利厚生（将来も安心！）》 ・ 社会保険完備、退職金制度（勤続3年以上）、確定給付企業年金 ・ 65歳定年制（再雇用あり）、財形貯蓄、資格取得支援 ・セルフ・キャリアドッグ制度、社員旅行、尼崎市中小企業勤労者福祉共済加入など 【応募者の皆様へ】 最後までお読みいただきありがとうございます。 110年続く安定企業だからこそ、 短期的な数字ではなく、社員一人ひとりの健康と将来を真剣に考えています 「残業を減らして家族との時間を増やしたい」「有給もしっかり取ってリフレッシュしたい」 そんなあなたの当たり前の希望を、ここで叶えませんか？ 営業部3名のチームが、新しい仲間を温かくお迎えします！ |
| 対象となる方 | 【必須】 ・建設業界で就業経験をお持ちの方（業種問わない） 【歓迎条件】・建設業界での営業経験 【必要な経験年数(業種)】不問 【学歴】高卒以上 |
| 給与 | 年収 4,200,000円 ～ 7,000,000円 想定年収：420万円〜700万円 |
| 勤務時間 | 1年単位の変形労働時間制 8:30〜17:30（所定労働時間：8時間00分） 休憩：60分 |
| 待遇及び福利厚生 | 産休/育休実績あり 【詳細】■ 社会保険（健康・厚生・雇用・労災） ■ 退職金制度（勤続3年以上） ■ 確定給付企業年金 ■ 定年制あり（65歳） ■ 再雇用制度あり ■ 法定外労災保険 ■ 財形貯蓄制度 ■ 資格取得支援制度（受験対策調習受講料補助、資格合格祝い金あり） ■ 産休・育休制度（実績あり） ■ 時短勤務制度 ■ 社員旅行 ■ セルフ・キャリアドッグ制度（キャリアコンサルティングを定期的に実施） ■ 尼崎市中小企業勤労者福祉共済 |
| 休日･休暇 | その他 【詳細】年間休日120日（日・祝休み） ・その他（会社カレンダーによる） ・露弔休暇、特別休暇 ・有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日 ※繰越制度あり：最大40日 ◆有給取得平均日数：12日◆ ※案件により、竣工後にまとめてお休みを取得可能！ ※遠方案件の担当時は、会社費用負担にて現場近くの宿舎を用意します。 |
| 受動喫煙対策 | 禁煙 【詳細】屋内全面禁煙 |
| 試用期間 | あり 【詳細】3ヶ月 |
| 業務内容の変更の範囲 | (業務内容の変更の範囲) 当社業務全般 |
| 就業場所の変更の範囲 | （就業場所の変更の範囲）当社の定める範囲 |
| 平均残業時間（月） | 残業10時間以下 【詳細】平均残業時間：5時間 |
| 採用予定人数 | 1 |
| 勤務地 | 兵庫県 尼崎市 七松町2- 27-23 地図を表示 地図を表示 【転勤の可能性】なし |
| アクセス | JR東海道本線 立花駅 徒歩8分 |