求人概要
【香川】建築意匠設計／「ロイヤルガーデン」設計／両備グループで安定安心／UIターン歓迎／年休120日
建築・土木掲載期間：2025/09/26～2026/09/26
株式会社和田コーポレーション（ロイヤルガーデン）は、中国・四国地方を中心に展開するトータルマンションデベロッパーです。用地取得から設計、建築管理、販売まで自社で一貫して行う体制を整えており、高いマーケティング力と実行力を持っています。2013年には両備グループとの資本提携により、さらに信用力を強化しました。
同社は土地の特性を熟知した上で、それぞれの敷地に最適な企画・設計をゼロから手がけ、「買ってよかった」「住んでよかった」「資産として残せてよかった」と感じられる高品質な住まいを提供しています。少数精鋭のチームで企画会議を頻繁に行い、トップを含めた全員がマンション完成まで関わることで、情報共有や迅速な意思決定を可能にし、社員のモチベーションも高く保たれています。
1998年の設立以来、「ロイヤルガーデン」ブランドでこれまでに139棟・7,242戸を供給。企業理念である「満足のいく住まいづくりに貢献する」を掲げ、長期的な価値を重視した住まいづくりを目指しています。
募集内容
| 会社名 | 株式会社和田コーポレーション |
|---|---|
| 募集職種 | 建築・土木 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ★★★UIターン歓迎／年間休日120日／CMでおなじみの「ロイヤルガーデン」★★★ 香川・岡山・徳島を中心に展開するマンションデベロッパー。2013年に両備グループとなり、市場から高い評価を得ていた商品力に加え、財務基盤も確立し、更なる成長を目指しております。 ■応募職種 建築意匠設計/香川県丸亀市 ■業務概要 自社分譲マンションブランド『ロイヤルガーデン』の企画・設計を担当していただきます。 担当物件の検査や打ち合わせなどで現場に行くこともありますが、社内での作業が中心です。 ■具体的な業務 ・ボリュームチェック：開発が選定した土地に建てられる建物の大きさやプランを検証、図面作成 ・打ち合わせ・設計監理：設計事務所、デザイナー、施工会社と連携し、企画設計を推進 ・現場指導：必要に応じて現場での指導や確認を実施 ・マンションづくりに関わる企画設計全般 ■ポイント ・年間約6棟の新築マンションを手掛けています ・当社では、建築業務を経験した後に設計業務を担当したり、設計を学んだ後に建築を経験するなど、技術や知識を着実かつスピーディに習得できる環境です ・工事作業は協力会社に依頼します ■組織について 設計部には1級・2級建築士資格を持つスタッフが活躍しており、専門性の高いチームで業務に取り組んでいます。 現在2名（52歳、30歳）が在籍。 ■当社の強み ・「地域に根差したマンションづくり」を推進し、現地マーケティングに基づいた企画と販売戦略を立案。 ・顧客のニーズを的確に捉え、選ばれるマンション建築に反映。工事着工直後に完売する物件もあります。 ・四国地域では顧客層の差別化により、当社の強みを直接訴求可能。 ・年間5棟程度のペースで新築を行い、業績拡大と地域でのブランド力向上を両立。 ■当社について 香川をはじめ、中四国エリアで用地取得、企画設計、建築監理、マーケティング、販売に至るまでワンストップで手掛けています。自社ブランドの分譲マンション『ロイヤルガーデン』はお客様から好評で、販売実績は120棟以上！好調な業績で成長を続け、設立以来ずっと黒字経営を継続中です。 ■環境について 自分の培ってきた特技や能力を大切にし、更に生かす柔軟な環境とコミュニケーションが取りやすい雰囲気があります。 売上やシェアも年々上がっていっており、会社の将来を「自分」で考えて、実現できる土俵があります。 また、両備グループなので安定安心感もあります。各部署内では、個人のワークライフバランスを考慮し行事の休暇も取りやすくなっており、家族やプライベートの時間を持ちやすい環境づくりをしております！ |
| 対象となる方 | ・設計経験（マンションではなくても、何かしらの設計経験をお持ちの方） ・UIターン歓迎 【歓迎条件】・住宅設計の経験をお持ちの方 ・一級、二級建築士資格をお持ちの方 【学歴】高卒以上 【学歴詳細】大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 |
| 給与 | 年収 4,000,000円 ～ 7,000,000円 ■想定年収 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 待遇及び福利厚生 | 社宅/家賃補助制度あり 【詳細】■社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■寮社宅：借上社宅あり ■退職金制度：確定拠出年金 ■定年制（60歳） ■再雇用（65歳まで） ■資格取得支援制度（全従業員利用可）： 資格内容は問わず、検定代や書籍購入など年3万円まで支援 ■研修支援制度（全従業員利用可）： ・社内研修→定期的に実施(グループでの基礎研修、法令研修、不動産関連研修等) ・社外研修→業務に資する内容の研修 ・外部研修参加費用負担の有無：1名年間3万円を上限とする ■車通勤可（全従業員利用可） ■服装自由（全従業員利用可） ■継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可） ■従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） ■引っ越し補助あり |
| 休日･休暇 | 土日休み 【詳細】■年間120日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 試用期間中は有給取得が原則不可 ■その他 その他（社内カレンダーによる） |
| 受動喫煙対策 | 禁煙 【詳細】屋内全面禁煙 |
| 試用期間 | あり 【詳細】3ヶ月 ※試用期間中は有給取得が原則不可（それ以外の待遇に変更はなし） |
| 就業場所の変更の範囲 | 会社の定める事業所 |
| 平均残業時間（月） | 残業20時間以下 【詳細】平均残業月20時間 |
| 採用予定人数 | 不問 |
| 勤務地 | 香川県 丸亀市 大手町1-3-11 和田大手町ビル 地図を表示 地図を表示 【転勤の可能性】なし |
| アクセス | JR土讃線／丸亀駅 |