半導体製造装置の成膜プロセスで世界トップシェアを誇るKOKUSAI ELECTRIC株式会社(以下、KOKUSAI ELECTRIC)。2023年10月に東京証券取引所プライム市場へ新規上場した注目企業であり、就職・転職活動においても年収水準を気にする方が多い企業の一つです。本記事では、有価証券報告書など公式情報をもとに、KOKUSAI ELECTRICの平均年収や会社概要、役職別・年齢別の開示状況を詳しく解説します。

読者の皆さまが転職や就職活動の判断材料として活用できるよう、一次情報である有価証券報告書や公式サイトの情報を中心にまとめています。非開示の項目についても、推測を交えず公式データの範囲で正確にお伝えします。

KOKUSAI ELECTRICの会社概要

KOKUSAI ELECTRICは、半導体製造プロセスのうち成膜工程に特化した専業メーカーです。もともとは1949年創業の国際電気株式会社を源流とし、その後株式会社日立国際電気としての歴史を経て、2017年に米国の投資ファンドKKRグループのもとで独立しました。 半導体製造機器の研究・設計・製造・設置・メンテナンスを手がけ、国際電気（株）設立から日立国際電気への商号変更、日立製作所の連結子会社化を経て独立した企業です。

同社は 縦型拡散CVD装置分野では世界シェア50パーセント以上を占める業界をリードする企業とされており、 物理的限界値に近い10ナノメートルの微細加工技術をはじめとした世界トップレベルの成膜技術を強みとしています。海外売上高比率が高く、グローバルに事業を展開している点も特徴です。

KOKUSAI ELECTRICの基本情報

事業内容について、同社は 半導体製造装置の開発・設計・製造・販売・販売後のアフターサービス等を行うメーカーであり、 半導体製造プロセスの成膜工程に強みを持ち、世界トップレベルの成膜技術を活かし、半導体製造装置の開発・設計・製造を手がけています。富山事業所を国内の主要生産拠点とし、横浜テクノロジーセンタなどの開発拠点も有しています。公式サイトはこちらから確認できます。

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KOKUSAI ELECTRICの平均年収はどのぐらい？

KOKUSAI ELECTRICは上場企業であるため、有価証券報告書の「従業員の状況」欄にて提出会社（単体）の平均年間給与、平均年齢、平均勤続年数、従業員数が開示されています。直近の2026年3月期における平均年間給与は9,607,105円(約961万円)でした。

年度別の平均年収推移

出典 株式会社KOKUSAI ELECTRIC 有価証券報告書（2024年3月期、2025年3月期、2026年3月期）。2025年3月期の数値は 平均年収8,627,752円、従業員数1,148人、平均年齢44.5歳、平均勤続年数19.7年として開示されています。また2026年3月期については 同社（単体）従業員の平均年間給与はプライム市場の平均を大きく上回る水準であり、 社員数1,193名（単体）、平均年齢44.1歳、平均勤続年数18.0年、平均年収9,607,105円と開示されています。なお、2024年3月期については、従業員数は 従業員数1,125名 (2024年3月31日現在)と各種採用媒体で確認できたものの、平均年齢・平均勤続年数の内訳は今回の調査範囲では確認できなかったため、該当セルを非開示としています。

他企業との比較データ

半導体製造装置業界の同業他社と比較すると、 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス 電子部品メーカー 平均年収 1,080万円であり、KOKUSAI ELECTRICの961万円はこれをやや下回る一方、 アルバック 8,881,993円(約888万円)は上回っています。

比較表の数値で見る限り、KOKUSAI ELECTRICの平均年収961万円は、同業種の上場企業の中では標準からやや高めの水準に位置しており、半導体製造装置業界全体の給与水準の高さを反映した結果といえます。

KOKUSAI ELECTRICの役職別年収データ

KOKUSAI ELECTRICの有価証券報告書では、提出会社全体の平均年間給与のみが開示されており、役職ごとの年収水準については公式データとしては非開示となっています。これは多くの上場企業に共通する開示範囲であり、役員報酬の総額については有価証券報告書の役員報酬欄で確認できますが、役職別の個人年収を推定するための外部調査や口コミデータは本記事では採用していません。

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KOKUSAI ELECTRICの年齢別年収推移

有価証券報告書の従業員の状況欄に記載されるのは、提出会社全体の平均年齢と平均年間給与のみであり、年齢階層別の年収データは公式データとしては非開示となっています。年齢別の年収水準を知りたい場合は、求人情報サイトに掲載される年収モデルなどを参考にする方法もありますが、本記事では一次情報に基づく正確性を優先し、非開示の項目として明記しています。

【中途採用】KOKUSAI ELECTRICのような優良企業への転職おすすめサービス

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KOKUSAI ELECTRICの福利厚生

KOKUSAI ELECTRICの採用サイトでは、住居関連の手当や保険、休暇制度など複数のカテゴリにわたって福利厚生の内容が公開されています。以下では公式情報をもとに、カテゴリ別に整理してご紹介します。

住居・手当関連では、通勤手当は全額支給とされているほか、独身寮や社宅といった住居施設が用意されています。 電気エンジニア職の募集要項には、福利厚生として健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険に加え、制度面では退職金制度、企業年金、確定拠出年金、団体扱い保険、財形貯蓄、産前産後・育児・介護休暇制度などが挙げられ、施設面では独身寮、診療所、社員食堂、売店などが整備されています。 新卒採用のページでも福利厚生の制度として企業年金、確定拠出年金、財形貯蓄、住宅手当、育児・介護のための休職・短時間勤務等が、施設として独身寮、社宅、診療所、食堂、売店等が案内されています。

中途採用向けの求人情報でも、住居関連の手当が手厚い点が紹介されています。doda掲載の求人情報では 家族手当、住宅手当、転居を伴う転職時の引っ越し代補助のほか幅広い福利厚生が特徴ですとされており、転居を伴う転職であっても生活面のサポートを受けられる体制が整っていることがわかります。

休日・休暇制度については、公式のよくあるご質問ページにて 土日祝休みの完全週休2日制で、2025年度の年間休日は125日（GW8日、夏季9日、年末年始9日）ですと案内されています。また新卒採用情報のページでは 年次有給休暇24日（一斉取得5日を含む）としており、長期休暇を取得しやすい環境が整えられていることがうかがえます。

KOKUSAI ELECTRICの転職難易度は？

中途採用の公開求人数は転職エージェント各社でごく限られており、 リクルートエージェントでの公開求人数は6件、 マイナビ転職エージェントではオープンポジション枠1件にとどまっています。新卒採用についても 2024年11名、2025年5名という採用実績が公表されており、募集枠自体が限定的であることから、希望職種の求人が出るタイミングを逃さず応募することが重要になります。

求められる人材像

公式の募集要項を見ると、電気エンジニア職では 電気設計、制御機器のシステム設計、電気回路設計のいずれかの経験、産業機械の設計経験者（半導体製造装置の設計経験があればなお可）が歓迎条件として挙げられています。また別の求人では ものづくり（製造業）における製造・設計・生産技術・品質保証いずれかの業務に従事した経験が有る方（目安10年以上）が必須条件とされているケースもあり、富山事業所を中心とした技術系職種では専門性の高い実務経験が重視される傾向にあります。

転職成功のポイント

公開求人の年収レンジや待遇をあらかじめ把握しておくことも、転職活動を進めるうえで有効です。マイナビ転職エージェント掲載のオープンポジション求人では 年収500万円～1300万円という幅広いレンジが示されており、経験や担当業務に応じて条件が調整される可能性があります。あわせて、前述のとおり家族手当や住宅手当、引っ越し代補助といった待遇面も用意されているため、面接や条件提示の段階で具体的な支給条件を確認しておくことをおすすめします。

KOKUSAI ELECTRICのまとめ

KOKUSAI ELECTRICの平均年収は、有価証券報告書の開示に基づくと2026年3月期で961万円となっており、半導体製造装置業界の中でも標準からやや高めの水準に位置しています。一方で、役職別・年齢別の年収データについては公式には非開示となっており、推測を交えた情報ではなく、公式開示の範囲で正確に把握しておくことが大切です。

福利厚生の面では、住宅手当や家族手当、独身寮・社宅といった住居関連の支援に加え、退職金制度や企業年金、完全週休2日制と年間休日125日など、働きやすい環境が整備されています。中途採用の公開求人数は限られているため、転職を検討する際は希望職種の求人情報をこまめに確認し、募集要項に示された経験・スキル要件と自身のキャリアとの適合度を照らし合わせながら準備を進めることをおすすめします。