株式会社インテリジェント ウェイブ（以下、IWI）は、クレジットカードをはじめとする決済領域のシステム開発に強みを持つ、東京都中央区に本社を置くシステムインテグレーターです。 IWIの平均年収は741万円（2025年7月1日〜2026年6月末日）と、同社の採用サイトで公表されています。

この記事では、IWIの平均年収の推移、他の指標との比較、役職別・年齢別の開示状況を整理しました。第二新卒や30代の転職を考えている方、就職活動中の大学生の方が、企業研究に使えるよう構成しています。

インテリジェント ウェイブの会社概要

IWIは、 コンピュータ機器の輸出入・販売や、ソフトウェア開発とそれに伴うコンサルティング業務を目的に設立された企業です。 特色は、カード決済システムで首位級の実績があることと、大日本印刷の傘下にあることです。 沿革を見ると、2010年4月に大日本印刷株式会社による公開買付けが実施され、同社の子会社となりました。

上場市場は 東証プライムです。 従業員数は単体で534人で、大手SIerと比べるとコンパクトな組織です。その分、決済という専門領域に集中した事業運営を行っています。

インテリジェント ウェイブの基本情報

事業の中心は決済領域です。 決済ネットワークへの接続や認証のシステムに強みがあり、企業の内部情報漏えい対策ソリューションも手がけています。不正検知の分野では、クラウドサービスを利用する会社が増えています。

直近の業績では、 2027年6月期第1四半期の売上高が前年同期比23.8％増の46億円、営業利益が3.3倍の6.7億円となりました。 決済領域の主要顧客向けのシステム更改案件が好調だったことが要因です。 最新の事業内容は、IWI公式サイトで確認できます。

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インテリジェント ウェイブの平均年収はどのぐらい？

IWIの直近期の平均年収は741万円です。 Yahoo!ファイナンスの企業情報でも平均年収は7,410千円、平均年齢は38.9歳と掲載されており、採用サイトの数値と一致しています。

年度別の平均年収推移

平均年収は2024年6月期の730万円から、2025年6月期は724万円へと6万円下がりました。その後、2026年6月期は741万円まで17万円上がっています。直近の3期で見ると、2026年6月期が最も高い水準です。

従業員数は492名から519名、534名へと増えています。平均年齢は39.3歳から38.9歳へ下がっており、人員を増やしながら年収水準を保っている点が特徴です。勤続年数は10年台半ばから後半で安定しており、長く働く社員が多いことがうかがえます。

他企業との比較データ

同業他社の平均年収は、各社が有価証券報告書の提出会社の状況で開示しています。会社ごとに決算期や集計対象が異なるため、比較の際は同じ年度で見ることが大切です。上場企業の開示情報は、金融庁のEDINETで検索できます。

転職市場評価としては、IWIの741万円は日本の給与所得者平均の478万円を263万円上回っており、高い水準といえます。直近3期はいずれも720万円台から740万円台で推移しており、水準は安定しています。

インテリジェント ウェイブの役職別年収データ

IWIは、有価証券報告書や採用サイトで、役職別の平均年収を公表していません。公式データとしては非開示です。そのため、この記事では外部の調査や口コミをもとにした参考値は掲載せず、開示されている全社員の平均値のみを示します。

採用サイトでは、 役員から課長までに占める女性の割合など、組織構成のデータが公開されています。ただし、役職ごとの年収額は示されていません。役職別の水準を知りたい場合は、面接や選考の場で確認するのが確実です。

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インテリジェント ウェイブの年齢別年収推移

年齢別の年収についても、公式データとしては非開示となっています。有価証券報告書で開示されているのは、全社員の平均年齢・平均勤続年数・平均年間給与です。年代ごとの内訳は公表されていません。

平均年齢の推移を見ると、2024年6月期の39.3歳から2025年6月期は39.2歳、2026年6月期は38.9歳と、わずかに若返っています。平均勤続年数は10.6年です。30代で入社した場合の位置づけを考えるうえでは、全社員の平均年収741万円が目安になります。詳細な数値は、IWI採用サイトの数字でIWIを知るページで最新の情報を確認してください。

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インテリジェント ウェイブの福利厚生

IWIの福利厚生は、同社の中途採用の募集要項、および求人媒体に掲載された企業掲載情報から確認できる範囲でまとめました。制度の適用条件や最新の内容は、応募時の募集要項で必ず確かめてください。

保険・退職金・手当

保険は雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金に加入し、制度として退職金と産前産後休暇があります。 手当については、通勤手当が実費で全額支給されます。 時間外労働手当も全額支給です。 そのほか、時間創出手当、新しい働き方手当、保守手当といった諸手当が設けられています。 固定残業制度はありません。

住宅手当や家賃補助については、確認できた募集要項と企業掲載情報に記載がありません。公式データとしては非開示です。住まいに関する支援を重視する方は、選考の場で確認しておくと安心です。

働き方と休暇・育児介護

標準的な就業時間は9時から18時で、 7時から10時の間で時差出勤ができます。 勤務地は本社（東京都中央区）と、希望者のみ函館事業所（北海道函館市）です。 働き方改革の取り組みとして、テレワーク、ドレスコードフリー、長時間労働是正、休暇取得促進 が企業情報に掲載されています。

休日については、マイナビ転職に掲載されたSE求人で 年休123日と案内されています。育児と介護の支援では、 育児短時間勤務制度（中学校入学まで）と介護短時間勤務制度が用意されています。

健康支援・教育・資格取得

健康面では、 健康診断、保健師健康相談、メンタルヘルス相談、朝食無料サービス、オフィスおかん、健康飲料の会社補助、健保運動施設などが掲載されています。

教育や成長支援としては、 メンター制度、IWIカレッジ、公的資格取得奨励制度、プロジェクト表彰、ビジネスアイデアコンテストがあります。キャリア面の制度には、 定期面談制度、社内フリーエージェント制度、クロスジョブ制度、自己申告制度が並んでいます。入社後に職種や担当領域を見直しやすい仕組みが整っています。

財産形成

財産形成の制度として、 財形貯蓄、社員持株会、生命・損害保険が企業情報に掲載されています。

出典は、株式会社インテリジェント ウェイブ キャリア採用の募集要項、マイナビ転職、dodaに掲載された企業情報、2026年卒向け採用情報です。

インテリジェント ウェイブの転職難易度は？

IWIの中途採用は、 エンジニア、セールス、コーポレートの3職種で募集されています。求人媒体では開発経験や営業経験を2〜3年以上求める求人が多く並んでおり、実務経験を積んだ第二新卒から30代前半が応募しやすい構成です。単体の従業員数は492名、519名、534名と増えているため、経験者採用を継続しやすい局面といえます。

求められる人材像

エンジニア職では、必要な経験が求人ごとに設定されています。たとえばレバテックダイレクトの求人では、 アプリとインフラは問わず、開発経験が2年以上であることが必須です。歓迎条件には、リーダー以上の経験、クラウドやOSSの知見などが挙げられています。

自社製品の開発ポジションでは、必要な経験がより具体的です。リクルートエージェントの求人では、 C#（.NET）またはC++のWindowsアプリ開発が3年以上で、プロダクト開発を主体者として推進できる方が必須とされています。決済系の領域では、PL候補として アプリケーションエンジニアとしての開発経験が3年以上の求人も出ています。

エンジニア以外の職種も募集されています。セールスでは 法人営業経験が3年以上で、顧客向けの資料作成や説明の経験がある方が対象です。コーポレート職の管理会計では、 管理会計の実務経験が3年以上で、部門や役員と連携して提案できる方が求められています。

人物面では、 プロジェクトメンバーとコミュニケーションをとりながら、熱意をもって対応できる方が求める人物像として示されています。キャリアパスは、 管理職を目指す道と、開発スキルを磨くスペシャリストの道があり、入社後も定期面談で方向性を相談できます。

転職成功のポイント

1つ目は、経験年数と担当工程を具体的に整理しておくことです。求人では開発経験2〜3年以上が目安とされています。設計から実装、テスト、リーダー業務まで、どこまで担当したかを数字で示すと、募集条件との適合を伝えやすくなります。

2つ目は、金融や決済の領域への関心と知識を示すことです。IWIはカード決済や証券系のシステムに強みを持ち、PL候補の求人では 決済系業務の知識が歓迎条件に挙がっています。マネージャー職の求人でも 証券系業務の知識が歓迎されています。必須ではないものの、関連する業務経験があれば志望動機の説得力が増します。

3つ目は、志向を明確にして応募職種を選ぶことです。マネジメントを目指すのか、技術を極めるのかで、PL候補、自社製品開発、インフラなど適した求人が変わります。 勤務地は本社（東京都中央区）が中心で、函館事業所は希望者のみのため、勤務地の希望も併せて整理しておくと選考が円滑に進みます。

最新の募集職種と応募条件は、IWIのキャリア（中途）採用ページで確認できます。求人は職種ごとに更新されるため、応募前に必ず最新の内容を確かめてください。

インテリジェント ウェイブのまとめ

IWIの平均年収は741万円（2025年7月1日〜2026年6月末日）です。2024年6月期は730万円、2025年6月期は724万円で、直近3期では2026年6月期が最も高い水準でした。国税庁の民間給与実態統計調査（令和6年分）の給与所得者平均478万円と比べると、263万円上回っています。

役職別と年齢別の平均年収は、公式データとしては非開示です。把握できるのは全社員の平均値で、平均年齢は38.9歳、平均勤続年数は10.6年、単体の従業員数は534名です。個別の水準が気になる場合は、面接などの選考の場で確認することをおすすめします。

福利厚生では、通勤手当の全額支給、時差出勤、育児と介護の短時間勤務、資格取得の奨励制度、社員持株会などが確認できました。住宅手当については、確認できた募集要項に記載がありません。転職を考える第二新卒や30代の方は、開発や営業などの実務経験を2〜3年以上積んでから応募すると、求人の条件に合いやすくなります。就職活動中の大学生の方は、決済領域に特化した事業内容と、大日本印刷グループという位置づけを企業研究の軸にしてください。

本記事の数値は、株式会社インテリジェント ウェイブの有価証券報告書、採用サイト、国税庁の公表資料に基づいています。応募や投資判断の前には、最新の公式情報を確認してください。